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【普查队】突出业绩导向 加强层级考核
发布时间：2018-09-03 发布人：普查队 杜大勇 分类：基层动态
    普查大队突出业绩导向，创新考核管理。8月份，大队修订出台《机关工作人员工资分配与考核办法》及《机关工作考核规定》，机关每名职工制定了《下半年个人目标任务清单》，明确完成时限，年底将以目标工作完成效果确定年终绩效，促进机关人员加强自我管理，提高工作效率；坚持“谁主管、谁负责、谁评价”的考核原则，采取自上而下的评价方式，通过加大每个层级考核力度，精细化监督管理。
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